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BBVA en busca de emprendedores colombianos a través de Open Talent

elEconomistaAmérica.com | Colombia - 13:12 - 7/03/2018
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    BBVA anunció el inicio de la convocatoria para la décima versión de la competición, BBVA Open Talent, a través de la cual, busca emprendedores con proyectos e iniciativas revolucionarias en materia de banca.

    De este modo, la entidad busca las mejores ideas de la comunidad 'fintech' en todo el mundo y ofrece a los ganadores la posibilidad de hacer crecer sus proyectos de la mano de BBVA. En esta décima edición, los emprendedores podrán participar por tres grandes premios: mejor solución 'fintech' global, mejor solución 'fintech' para clientes y mejor solución 'fintech' para empresas.

    Los interesados en inscribirse podrán hacerlo a través de la página: www. opentalent.bbva.com

    Con esta convocatoria, BBVA tiene especial interés en encontrar soluciones que aspiran a revolucionar la banca e iniciativas que lleven a cabo proyectos para que los clientes puedan sacar el mayor partido a su dinero y sus datos. En Open Talent tienen cabida las ideas de negocio que ayuden a los clientes en su toma de decisiones financieras y, en definitiva, que ayuden a reducir el estrés que provoca la gestión del dinero. Así mismo, BBVA quiere identificar aquellas soluciones que mejoren la eficiencia de las empresas y les permita trabajar de manera completamente innovadora.

    Este año, Open Talent ofrecerá un total de 150.000 euros en premios, que se distribuirán entre los principales ganadores. Además, decenas de finalistas tendrán la oportunidad de participar en una semana de inmersión en BBVA, durante la cual aprenderán a relacionarse con grandes empresas, buscar posibilidades de convertirse en socios y desarrollar soluciones específicas a retos presentados por el banco y sus socios.

    Los ganadores pasarán automáticamente a la fase para desarrollar pruebas de concepto (PoC, por sus siglas en inglés) con el banco, una posibilidad a la que también podrán acceder las mejores ideas durante el proceso de registro y envío de proyectos.

    BBVA también buscará alianzas con las mejores 'startups' para ayudarles a ganar experiencia y conocimiento y las asesorará para encontrar inversores y clientes, tres necesidades clave que el sector 'fintech' ha identificado a la hora de obtener apoyo para los proyectos.

    En esta décima edición, la competición estará estructurada en torno a tres grandes premios:

    1. Fintech for Future: el proyecto con más posibilidades de cambiar o generar disrupción en el sector bancario en la próxima década.

    ? Un premio de 50.000 euros, una semana de inmersión de BBVA, participación en una importante conferencia financiera de prestigio mundial, acceso directo al desarrollo de una prueba de concepto con BBVA y un lugar en la BBVA Open Innovation Global Summit, que se celebrará en Madrid.

    2. Fintech for People: el proyecto con más potencial para mejorar la experiencia de cliente (UX) en banca y que influya positivamente en la forma en que las personas gestionan su dinero y sus datos.

    ? Un premio de 50.000 euros, una semana de inmersión de BBVA, participación en una importante conferencia financiera de prestigio mundial, acceso directo al desarrollo de una prueba de concepto con BBVA y un lugar en la BBVA Open Innovation Global Summit, que se celebrará en Madrid.

    3. Fintech for Business: el proyecto con más potencial para transformar la manera en que las empresas gestionan el aspecto financiero y los datos en sus operaciones.

    ? Un premio de 50.000 euros, una semana de inmersión de BBVA, participación en una importante conferencia financiera de prestigio mundial, acceso directo al desarrollo de una prueba de concepto con BBVA y un lugar en la BBVA Open Innovation Global Summit, que se celebrará en Madrid.

    BBVA también ofrecerá a las mejores soluciones 'fintech' de los 11 países en los que opera, la posibilidad de participar en la semana de inmersión en Madrid y en la BBVA Open Innovation Global summit, que reunirá a los principales 'influencers' del mundo 'fintech', inversores y potenciales socios en la capital madrileña.

    Por otra parte, a lo largo del año BBVA buscará alianzas con empresas que puedan dar respuesta a desafíos específicos del Grupo, en áreas como inteligencia artificial, tecnologías DLT, 'insurtech', 'consumer finance' o gestión de patrimonios, entre otras.

    Derek White, responsable global de Customer and Client Solutions de BBVA, señaló que "Open Talent es un claro ejemplo de cómo el banco ha trabajado con el sector 'fintech' durante estos años y está apoyando la innovación que está cambiando el sector de servicios financieros". Para White, "no se puede subestimar el impacto de esta competición. Si eres una 'startup' que quiere impulsar su crecimiento, el conocimiento, las relaciones, las oportunidades y los contactos que se pueden generar a través de Open Talent, pueden tener un enorme impacto".

    Marisol Menéndez, responsable de Open Innovation de BBVA, añadió que "es el décimo año consecutivo que estamos trabajando para buscar socios entre las mejores 'startups fintech' de todo el mundo, para poder crear cosas increíbles dirigidas a nuestros clientes".

    "Este año hemos decidido cambiar un poco las cosas para asegurarnos de que toda la información y conocimiento que recibimos del ecosistema 'fintech' se queda en Open Talent. El objetivo es contar con una iniciativa ganadora para BBVA, para las 'startups' y en definitiva, para los clientes que serán los beneficiarios finales de los productos y servicios que se desarrollen".

    En ese sentido, Marisol Menéndez valora especialmente el aprendizaje mutuo entre BBVA y las 'startups' que participan en Open Talent. "El año pasado, en particular en la gran final en nuestro Open Summit, pudimos ver la energía de las alianzas que se iban creando, no solo entre BBVA y las 'startups', sino también las conexiones con inversores y las oportunidades de negocio entre ellos. Promover este tipo de ecosistema 'fintech', de beneficio mutuo, es realmente la piedra angular de Open Talent".

    Solo en la edición del año pasado, BBVA Open Talent recibió más de 1.000 solicitudes, de 77 países. El ganador de 2017 fue Change, un asesor virtual con inteligencia artificial.

    Durante los diez años de competición, BBVA Open Talent ha recibido más de 6.000 solicitudes de unos 80 países. En los dos últimos años, Open Talent ha servido para generar 221 colisiones entre el banco y 'startups', y 34 pruebas de concepto. BBVA trabaja actualmente con siete empresas que han participado en las ediciones de 2016 y 2017.

    Este año, BBVA ya ha firmado un acuerdo con una 'startup' participante en ediciones anteriores, la cual venderá su solución de seguros para hogar a través de la plataforma de BBVA Seguros en Argentina.

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